yl7703永利官网员工思想动态调研报告

新学期伊始，为准确把握公司员工思想动态，了解员工普遍关心和重视的问题，以便做好本学期员工思想教育和日常管理工作，根据学工部的部署，公司对此展开了积极的调研活动。

通过调研报告我们了解到公司员工积极学习书本知识的同时，对党和国家重大决策、政策和国际、国内重大事件有一定了解。谈到里约奥运会他们各抒己见，热情高涨，尤其是对”女排精神”体悟较深。觉得当代老员工就应该秉承团结协作、顽强拼搏、永不言弃的女排精神。在谈及老员工理想信仰方面，他们都慷慨激昂阐述自己的有关想法，并为此制定有关的计划。当然，就业严峻依旧是同学们最关注的问题，部分同学在暑期通过“三下乡”、“做义工”或者是在本地的法院、检察院实习，不断地增强自己的实践能力，丰富社会经验，并为以后的就业积极的做准备工作。同时有部分同学还对我国目前的经济现象谈了自己的见解。对于社会安全，幸福感方面同学们觉得“电信诈骗”是严重威胁老员工的又一重要问题。前段时间出现的“准老员工被骗学费难以接受离世”系列事件严重影响老员工的心理安全。谈及学校的有关问题时，他们认为院里举办的“辩论赛”、“党团知识竞赛”、“寝室文化节”、“模拟法庭”等活动是有利与员工发展且组织形式有序，得到一致好评。

通过调查，我们可以看出整体上员工思想是健康、乐观、积极地，并意识到书本知识与社会经验相结合，才能不断丰富自身，顺应时代的发展。

此外，针对相关问题，也有很多同学提出了相关建议：

一、在新学期初，由于新生报到人员混杂，部分社会上的人员乘机进入员工公寓进行诈骗行为，希望在此期间学校做好相关安保工作。并及时对新生进行相关教育，预防此类事件的发生。并请相关专业人员对“电信诈骗”做系列讲座,学校周边的食品安全也是一大隐患，希望学校对外面的小摊贩进行相关的管理。

二、就业问题作为同学们最关注的问题，希望学院能安排员工在大三实习，并在实习过称中结合所学知识提升自己本专业的实务能力。

三、校园环境的改善方面。校园里的流浪狗以及闲杂人员较多，切实威胁员工的人生安全。以及校园网络环境的改善也是同学们较为关注的，选课时经常卡网，系统奔溃。公寓楼停水现象等问题同学们希望能及时改善。

四、希望学校相关学术性的讲座数量能够增加，让同学们及时了解相关信息，并从中受益，能有机会多安排有关本院相关专业的讲座。

通过调研，员工们广泛关切自身成长成才、关心学校发展、关注国内外大事，能够树立正确的世界观、人生观、价值观，务实进取、积极向上，思想状况平稳，为新学期各项工作顺利开展奠定了良好的基础。同时，针对调研中发现的问题，公司将贯彻全方位的教育，多开设一些渠道培养员工独立思考的能力和思维转变能力，培养员工的自主创新能力，多给予一些资金支持，多一些具体行动，鼓励员工不断地学习，不断地进步，从而营造一个文化氛围更浓的大学校园，使公司老员工能够树立积极向上的世界观、人生观，价值观，让他们各自在今后的道路上能够实现最好的发展，成为公司的骄傲！

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2016年9月4日